arbetsgivare

Jag har många års erfarenhet inom arbetsrätt och ger råd samt företräder både arbetsgivare och arbetstagare inom ett brett spektrum av arbetsrättsliga ämnen. Jag har gedigen erfarenhet inom hyresrätt och bostadsförsäljning. Både när det gäller att ge råd och att driva ärenden kan jag vara till hjälp.

Utveckla och ge insikt i policy för sjukfrånvaro och återintegrering. Visualisera förändringar i lagkrav och översätta dessa till ert företag. Stötta arbetsgivare och arbetstagare som fallhanterare för styrning av sjukfrånvaro (RSC-ROV). Följa upp alla krav kring lagen om förbättring av portvakten och övervaka handlingsplanen. Medla vid ansökningar om bidrag hos myndigheter, såsom...

På denna webbplats presenterar sig en advokat inom arbetsrätt som har företrätt anställda och företag i 24 år. Vid varje tvist mellan anställd och arbetsgivare eller mellan anställda sinsemellan kan advokat Christophe Noël kallas in som arbetsdomstolsadvokat. För upprepade handlingar som påverkar en anställds psykiska eller fysiska hälsa kan advokat Noël agera som advokat mot mobbning. Vid en...

... principen om jämlikhet och icke-diskriminering i anställning, genom att göra specifika planer med prioriterade grupper, samt att underlätta för arbetsgivare att hitta de mest lämpliga arbetstagarna för deras krav och behov.

Målet med CREATEUR-SALARIE är att ge arbetsgivare via vår plattform för avknoppning, verktygen att stödja anställda som vill starta eget företag eller, genom våra tjänster, arbeta för sina anställdas välbefinnande. Företagets värderingar och utveckling bygger både på hur den agerar socialt och på potentialen hos sina medarbetare. I samma anda stödjer och uppmuntrar vi företag att gå ännu längre...

id Plein har specialister inom karriärvägledning, outplacement, återintegrering spår 2, återintegrering spår 3 och individuell jobbc coaching. Tar ni farväl av en eller flera medarbetare på grund av omorganisation eller långvarig sjukfrånvaro? Vi erbjuder möjligheten att avsluta anställningen på ett bra sätt. Våra coacher säkerställer en effektiv strategi där både ert intresse som arbetsgivare...

... med en ordentligt kontrollerad och lämplig arbetsgivare. Oavsett om du behöver Arbetskraft, Markarbetare, Murare, Snickare, Träarbetare, Maskinförare, Dumperförare, 360 Grävmaskinoperatörer, Teleskoplastare, Snickare, Gipssättare, Takläggare eller andra yrkesverksamma, eller om du är en av dessa personer, kan vi snabbt göra det bästa jobbet för dig. Om du är en arbetsgivare kan du vara mycket trygg...

... kan direkt sätta igång tack vare våra (fiscal-juridiskt vattentäta) 'plug and play'-kontrakt. Och eftersom dessa kontrakt ingås med oss, är alla risker och administration vår uppgift. Så att arbetsgivare och anställda kan arbeta med full frihet och trygghet. Varför gör vi detta? Ju mer kontroll människor har över hur de utformar sitt arbete - och därmed sina liv - desto lyckligare blir de. Och...

... gemensamt? De är arbetsgivare som stöds av ett starkt socialt sekretariat för alla personalfrågor. Det är ett smart drag för varje företagare som vill fokusera på kärnverksamheten i sin verksamhet. Svar På Alla Dina Frågor ‘Vi Hjälper’ stöder och rådgiver dig inom social lagstiftning. Vad gör oss så starka? Vi svarar på alla dina frågor och finner tillfredsställelse i att ge välgrundad rådgivning...

Metallurgiska och ingenjörsgruppen UNEX är en världskänd tillverkare av skopgrävmaskiner, en erfaren leverantör av tunga ingenjörskomponenter, en långsiktig partner till många multinationella industriföretag och en stor arbetsgivare i regionen. UNEX ingenjörs-metallurgiska komplex har i över 65 år bidragit till att skapa en tradition av tjeckoslovakisk tung ingenjörskonst. Erfarenheten och...

... Försäkringskassan. Vi hanterar dessa kontroller heltäckande, dvs. vi företräder kunder under kontrollens gång, lämnar synpunkter på protokollet, skriver överklaganden av Försäkringskassans beslut och företräder sedan kunder i rättsprocesser. Vi erbjuder också heltäckande tjänster för företag inom arbetsmiljö och säkerhet. Vi genomför introduktions- och fortbildningar, samt erbjuder att ta över arbetsmiljöuppgifter (arbetsmiljöoutsourcing). För individuella kunder erbjuder vi juridisk hjälp, dvs. juridiska råd, juridiska yttranden, samt att driva rättsprocesser mot arbetsgivare eller Försäkringskassan.

ALDRIG HALV JOBB, ALLTID PERSONLIGT TILLVÄGAGÅNGSSÄTT - All vår städpersonal utbildas internt och börjar först efter utvärdering - Vägledning av våra inspektionstjänster - Periodisk utvärdering av prestationer - Ett engagerat team som alltid står till Er tjänst - Vår personal är motorn i vårt företag - Vi är stolta arbetsgivare till ett team som har varit troget företaget i många år...

... (SIPP) samt för arbetsgivare och arbetstagare, för att tillsammans bidra till välbefinnande på arbetsplatser, i alla dess aspekter. Hos Attentia gör vi allt vi kan för att, framför allt, skapa en hälsosam arbetsmiljö för era arbetstagare.

... team känna ditt företag och dina rekryteringsbehov för att hitta rätt lösning. På samma sätt hjälper KG Personnel också kandidater för att uppfylla de riktlinjer som arbetsgivare har satt. För att ta reda på mer om deras rekryteringstjänster, kontakta dem idag.

Vi är bemanningsföretaget som ser till att rätt teknisk personal finns på rätt plats vid rätt tidpunkt. Detta gör vi från 5 platser och genom uthyrning och bemanning. Vi säkerställer rätt teknisk personal genom att vara en engagerad arbetsgivare och optimalt stödja våra yrkesverksamma. Så att våra kunder kan uppnå maximala resultat med den inhyrda personalen. Vi är NettStaff.

... annan verksamhetsgren på Apicella-kontoret är utbildning i arbetarsäkerhet, vilket är en skyldighet för alla arbetsgivare. Vår organisation erbjuder kurser för RLS, för arbetstagare och arbetsledare, för chefer, för arbetsgivare, för nödlägesansvariga och för brandbekämpningspersonal, även på plats, enligt tider som överenskommits direkt med uppdragsgivaren. En lista över de tjänster som erbjuds finns tillgänglig på vår webbplats.

... därför skadades, eller din hälsa försämrades, kan du göra en ansökan om ersättning. Din arbetsgivare är skyldig att betala ersättningen oavsett din anställningsstatus (t.ex. anställd, tillfällig arbetare, egenföretagare). Det är avgörande att du gör en ansökan inom tre år från datumet för olyckan eller när du fick yrkessjukdomen. Vilka förmåner kan jag få? Inom ersättning för arbetsplatsolyckor kan...

Som arbetsgivare med nästan 8 000 anställda på cirka 80 kontor över hela landet, är Orizon, enligt Lünendonk-listan 2012, på åttonde plats bland de tio ledande personalleverantörerna i Tyskland. Orizon erbjuder ett omfattande utbud av personal tjänster. Tjänsteportföljen inkluderar personaluthyrning och -rekrytering samt genomförande av komplexa personalprojekt. Med tekniska, industriella och...

Workpool.jobs är en seriös och kostnadsfri internationell plattform för snabb och effektiv sökning efter jobb och kandidater. Jobbsökande och arbetsgivare kan gratis söka i databasen och enkelt lägga upp egna annonser.

... kontroller. uCheck startades som - och förblir - ett familjeföretag. Det grundades av maken och hustrun Mike och Julie Griffiths, som gjorde det till sin mission att göra det snabbare och enklare för arbetsgivare att få DBS och andra föranställningskontroller för sina anställda. De skapade en revolutionerande HR-plattform som gör det möjligt för företag att utföra olika kontroller på ett ställe - och uCheck föddes. Mike och Julies son George har alltid haft ett stort intresse för företaget och lärdes att upprätthålla företagets motto: att alltid bry sig om att göra rätt.

EDUCAM Groupe är kunskaps- och utbildningscentret som skapats av och för bilindustrin och relaterade sektorer. Det är indelat i två delar: - EDUCAM Partner som noggrant följer de globala förändringarna inom bilindustrin och relaterade sektorer. Det koordinerar de olika aktörerna, arbetsgivare och arbetstagare inom dessa sektorer. Det översätter utbildningspolitiken, som överenskommet i CCT, till utbildnings- och kompetensutvecklingsplaner för dessa sektorer. - EDUCAM Service som utvecklar utbildningar och erbjuder stöd som är i perfekt överensstämmelse med CCT för sektorerna.

I detta utmanande ekonomiska landskap är det avgörande att företag vidtar åtgärder för att dra nytta av den bästa möjliga talangen för att konkurrera och växa. Vi är här för att presentera de oändliga fördelarna med jobbdela för dig och ditt företag, och ge dig unika insikter för att erbjuda konkurrensfördelar, med en mångsidig arbetskraft och som en arbetsgivare av val, och skörda frukterna av...

Skapat av en förskolechef som förstår anställningsutmaningarna för manliga kandidater inom förskolor och skolor, syftar Male Childcare and Teaching Jobs till att stödja både manliga arbetssökande och arbetsgivare i att hitta varandra och nå sin fulla potential. Vår vision är att öka medvetenheten om könsstereotyper och ta itu med den manliga underrepresentationen inom barnomsorg och utbildning. Male Childcare and Teaching Jobs strävar efter att öka den manliga representationen inom barnomsorg och utbildning till 40% senast 2028.

... väljer över 800 arbetsgivare Van Winssen Personal och Lön? * Personlig service av löneexperter med mycket erfarenhet * För att de har fått nog av alla fel i löneadministrationen * Vår praktiska app för ledighetsansökningar, godkännande via e-post med ett knapptryck * Digitala lönebesked som skickas säkert till dina anställda med ett knapptryck * Personlig kontakt med 2 fasta kontaktpersoner...

...WORKING WELL, Män & Arbete Rådgivare för träning och vägledning på arbetsplatsen i Hälsosamt Arbete Stödja arbetsgivare i Hållbar Användbarhet av medarbetare Tjänster bl.a.: * Arbetsplatsundersökning * Träning i Hälsosamt Arbete * Träning i Hälsosamt Skärmarbete * Lyftträning * Mindfulness/ Uppmärksamhetsträning/ Teambuilding - Referenser per bransch på begäran - ...

... att vår bransch har rätt kompetens på rätt plats, vid rätt tidpunkt. Vi samarbetar med byggföretag för att hjälpa dem att förbättra sina färdigheter, öka sin konkurrenskraft och svara på de många utmaningar som arbetsgivare står inför. Workforce Skills Support har status som CITB Godkänd Utbildningsorganisation (ATO). Vi erkänns av CITB samt den brittiska byggbranschen som en...

Rekryteringskompisar är svaret på en förändrad arbetsmarknad. Arbetsmarknaden blir nämligen allt mer konkurrensutsatt och det blir svårare att hitta bra personal. Det är ett problem, eftersom rätt person på rätt plats har många fördelar; mer produktivitet, gladare medarbetare, mindre sjukfrånvaro och så vidare. Arbetsgivare har svårt att hitta rätt personer och att behålla de bra. Med en kris...

Vi erbjuder en omfattande service inom bokföring och skatter. - bokföring av handelsböcker - hantering av skattebok för inkomster och utgifter - registrering av inkomster för schablonbeskattning av inkomst - upprättande av momsredovisning - hantering av anläggningstillgångar och inventarier Vi hjälper till att effektivt hantera personalfrågor och stöder arbetsgivare med kunskap om...

ZUM FELDE Gruppen har i över 75 år åtagit sig krävande projekt inom trädgårds-, landskaps- och markbyggnad. För närvarande sysselsätter det hansestämmiga företaget över 100 erfarna fasta medarbetare. Med en personalplanering som fokuserar på långsiktighet samt företagsstyrda utbildnings- och träningsåtgärder är ZUM FELDE Gruppen en välrenommerad arbetsgivare i regionen. Mot bakgrund av en sund...

NGA Human Resources är en global ledare som hjälper organisationer att transformera sina kritiska HR-operationer för att erbjuda mer effektiva och effektiva tjänster till anställda. Vi hjälper våra kunder att bli bättre arbetsgivare genom smartare och mer standardiserade affärsprocesser, för att spara pengar, hantera livscyklerna för vår personal och stödja flexibla organisationer som...