anställda Turkiet

Sağlamcılar A.Ş kan för närvarande producera cirka 1.000.000 m2 membran och lackerade lock, 125.000 inomhusdörrar; 36.000 kök. Det är en organisation som följer teknologiska innovationer, ständigt förnyar och stärker sin produktionslinje, och med en ung och dynamisk personal som behåller sin entusiasm, integrerar kvalitet med produkten. Vårt företag har idag en produktionslinje på 45.000 m2 och 800 anställda, och har lyckats göra sig ett namn både nationellt och internationellt.

Ekologiska produkter har blivit en viktig del av hälsodebatten. I Turkiet har vi ett företag där du kan hitta mycket av det du söker inom MAiA ekologiska produkter. Ekologisk olivolja är en av de mest framstående ekologiska produkterna. En ny metod för att erbjuda produkter har utvecklats, kallad företagsgåvor, där du kan ge presenter till dina anställda eller till de företag du samarbetar med.

... specialiserade rådgivningstjänster inom fastighetsområdet för att hjälpa sina kunder att maximera värdet av sina investeringar. Vår vision Att skapa högkvalitativa projekt inom byggsektorn baserat på europeiska standarder. Vårt uppdrag Att vara en organisation som skapar värde för vårt land, vår samhälle, våra kunder och våra anställda när vi genomför byggverksamhet. Vår kvalitetspolicy Att prioritera...

...Park Dizayn City Equipment Co Ltd, som är en professionell tillverkare av stadsutrustning specialiserad på att producera utomhuslekplatser, lekplatsutrustningsdelar, utomhusfitnessutrustning och stadsinredning. Företaget ligger i Mersin/TURKIET, Park Dizayn-provinsen, Turkiet, som täcker ett område på 19 000 kvadratmeter, och antalet anställda har överstigit 70. Under tiden är vi ett ISO 9001...

...Förutom de yrkesmässiga och personliga utvecklingsutbildningar lägger vi också vikt vid utbildningar för chefer och ledarskapskandidater som stärker företagen i en konkurrensutsatt miljö. I detta syfte önskar vi skapa en "Anställdeskultur" där våra anställda har hög prestanda och är medvetna om ansvaret för sin egen personliga utveckling.

Kızılırmak Casting CO. grundades 1980. Vårt företag bedriver sin produktion på tre olika platser vid 8:e km av Çorum-Ankara motorvägen, på en total yta av 60.000 m2 med en inomhusyta på 6.000 m2. Vårt företag har en modern stålgjuteri som har varit i drift sedan 1980 med framåtblickande ledning och innovativa, högmotiverade anställda. Genom att kombinera modern utrustning och teknik med tidlösa...

... snabba teknologiska lösningarna och går vidare till produktionsfasen. 3. Vi producerar rationella lösningar med våra anställda som är experter inom sina områden. 4. Vi förbättrar ständigt vår verksamhet med den vikt vi lägger på innovation och FoU. 5. Vi tar vår plats bland de globala aktörerna genom att använda högkvalitativa tyger. Vi bryr oss om att vara känsliga för miljön. Medan vi berör människors liv, vet vi också att det är nödvändigt att skydda vår värld för en ren och säker framtid. Av den anledningen arbetar vi inom ramen för hållbarhet och världsnormer i produktionsprocessen.

... och aldrig kompromissar med kvalitet och hygien, • Att anta ett kundfokuserat tjänstesystem och följa teknologiska framsteg för att implementera dem, • Att följa kraven för livsmedelssäkerhetssystem, • Att producera kvalitets- och hälsosamma produkter i enlighet med naturen, miljön och lagliga regler med stöd av våra anställda och leverantörer. Som vår slogan säger, är vi här för att betjäna er, våra värdefulla kunder, med vår naturliga, traditionella och samtidigt innovativa produktions- och ledningsfilosofi.

HBSA AYAKKABICILIK LTD.ŞTİ grundades 2013 av Can BAYAZIT, som med åren har byggt upp en gedigen erfarenhet. Företaget har sedan starten producerat för världsmärken och exporterar minst hälften av sin totala produktion varje år. Med över 150 tillverkningsmedarbetare och 21 administrativa anställda, samt många partnerskap, visar företaget en stabil och säker tillväxtkurva. Under de senaste tre åren...

... kvalitetsservice på eftermarknaden. Sakalak Co. är fortfarande beläget i 3:e industriområdet i Konya, på en yta av över 60 000 m2, inklusive 26 800 m2 inomhusyta med 180 anställda. Vår årliga produktionskapacitet är cirka 7500 maskiner i ett enda skift. Vårt företag har mött kundernas omedelbara krav genom produktion året runt (inte säsongsproduktion) i fyra fabriksbyggnader. Vår kapacitetsvolym och...

Özaş Otomotiv är ett av de ledande distributionscentrumen för bilreservdelar i Turkiet sedan 1983. Vårt företag har en lageryta på 15.000 kvadratmeter, mer än 250 anställda, 180 globala varumärken och över 100.000 referenser. Vi distribuerar reservdelar för nästan alla bilmärken och modeller med konkurrenskraftiga priser och bästa kvalitetsserviceprincip. Vi följer alltid principerna för hög...

I vår fabrik med 510 anställda; som en ledande exportfirma inom herrkläder, producerar vi förutom kollektioner och skräddarsydd produktion av herrkläder, rockar, jackor, byxor, bröllopskostymer och kappor; även kirurgiska masker som är godkända av hälsodepartementet, registrerade hos UTS, samt certifierade med ISO, CE och EKOTEKS. Vi tillverkar även tryckta tygmasker och tvättbara ansiktsmasker av 100% bomull. Vi producerar även kirurgiska masker med tryck eller mönster som är anpassade efter företagslogotyper.

... produktutbud och kundportfölj växer planerar företaget att öka sin produktionskapacitet till 9000 ton i det nya affärscentret som grundades 2015 på 12.400 m2 i ASOB. Att öka kundnöjdheten, skapa en ny och mer stabil marknadsstruktur, rikta sig mot mer specialiserade produkter inom den industriella sektorn, öka exporten och göra Gemsa Boya till ett ledande varumärke på den internationella arenan är prioriterade mål för företagets ledning och anställda.

OKTO design grundades 2003 som ett familjeföretag och inledde sin kommersiella verksamhet med tillverkning av kontorsmöbler. Med en överlägsen designkraft och en noggrann produktionsfilosofi som inte kompromissar med kvalitet, betjänar OKTO ett brett spektrum av kunder både inom och utanför landet. I Izmir Torbali har OKTO 47 anställda och producerar i genomsnitt 480 sittgrupper per månad i sin...

... prissättning. - Se alla våra kunder som en del av vår globala handelsbro, utan att göra skillnad på dem. - Öka antalet kunder och anställda, som vi ser som medlemmar i vår familj. Företagsvärderingar: - Att alltid respektera miljön och naturen, liksom alla levande varelser, under produktionen. - Att bidra till landets ekonomi genom den sysselsättning och mervärde vi skapar. - Att vara det företag som producerar den högsta kvaliteten inom handverktyg, vilket vi anser vara vår verksamhet.

... herrläderjackor per år med 100 expertanställda. Antalet anställda och produktionskapaciteten fortsätter att öka för varje år som går tack vare de investeringar vi har gjort. Klädläder och textil som noggrant följer världens mode erbjuder sina produkter på världsmarknaden under Signaro-märket. Cuha Läder och Textil som noggrant följer världens mode erbjuder produkter med Sigrano-märket. Sigrano samarbetar med italienska och turkiska modedesigners som noggrant följer modevärlden när det gäller Sigranos produkter. Sigrano erbjuder kunderna genom organisationer i världen.

...Tro, Tro, Tro. Vi drömmer, vi tror, vi gör. - Vi delar med oss av vår kunskap och erfarenhet. Vi erbjuder värdeskapande och värdeadderande organisationer till vår samhälls tjänst. - I början av varje investering ligger värdet av människan. Vi stödjer mänskliga rättigheter och motverkar kränkningar av dessa rättigheter. Vi arbetar medvetet för att uppnå gemensamma mål för våra anställda. Vi...

...I november 2019 inleddes Covid-19-pandemin och för att skydda oss mot denna sjukdom startade vi en process; med vår anläggning i Istanbul-Beylikdüzü började vi exportera masker till Kina. Från januari månad har vi med 100 anställda och 25 maskiner en fabrik som producerar 3.000.000 stycken/dag kirurgiska masker/engångsmasker; vi fortsätter snabbt framåt med vår växande volym genom att sälja till offentliga institutioner, privata företag, apotek och livsmedelsbutiker på den inhemska marknaden.

... våra anställda - Ständigt förbättra vårt kvalitetsledningssystem - Arbeta med våra leverantörer med ömsesidig nytta i åtanke - Följa och tillämpa teknologiska framsteg inom vårt produktområde - Effektivt använda organisationens resurser och skydda miljön - Öka vår produktionskapacitet beroende på kundbeställningar och konkurrenssituationen...

... (Filial) erbjuder Adines mjukvarutjänster med 2 anställda. Vår personal kan ge stöd till våra kunder på ryska, engelska, turkiska och persiska. Vi ser fram emot att erbjuda er nödvändiga mjukvarulösningar för ert företag i rysktalande länder. Våra erbjudna lösningar; - Mjukvaruutveckling baserat på affärsbehov på 1C (Adines) plattformen - 1C (Adines) Accounting (Bokföring) - Integrationslösningar...

... industriell glass under varumärkena Aro och Armey har man ökat produktutbudet på marknaden. Senast har företaget nått toppnivåer inom sin bransch med sina fruktaromatiserade tabletter med 100% naturligt te-extrakt. Nas Gıda upprätthåller principen att "våra kunder är våra partners" genom att säkerställa kontinuerlig utveckling av sina anställda och dela effektiviteten och lönsamheten av sina produkter av universell kvalitet med sin specialiserade personal. Produktionen sker i en helt hygienisk miljö genom att tillämpa riskkontrollpunkter och arbetsmiljöprogram.

Vi är ett företag som tillverkar ekologiska kläder och skräddarsydd produktion; vi erbjuder tjänster med egna produktionsanläggningar, ett nätverk av leverantörer, en expertpersonal och nästan 80 anställda. Tillsammans med våra framgångsrika stylister arbetar vi med en unik produktionskedja och leveranskedja som svarar mot tidens krav. Våra produkter inkluderar en mängd olika artiklar som...

... hälsoartiklar. Tillsammans med våra starka logistikpartners levererar vi våra produkter snabbt och säkert till er. Med vår moderna teknik och erfarna personal strävar vi efter att producera de mest kvalitativa produkterna för er. Som Novum Medikal arbetar vi kontinuerligt med forskning, utveckling och produktion för att skapa högt värde för våra kunder och anställda. Vi designar och planerar alla...

Vårt företag grundades 2011. Vi producerar lätt stålbyggnadsstål med 6 stycken rullformningsmaskiner. Vi har en produktionsanläggning med 5000 kvadratmeter inomhusyta. Vi har 100 anställda. Vår månatliga produktionskapacitet är 500 000 kvadratmeter. Vi tillverkar lätta stålvillor, prefabricerade hus, containerhus, fraktcontainrar och hopfällbara lagringscontainrar.

... organisation uppnår korrekta, exakta, pålitliga och snabba resultat tack vare sina mänskliga resurser och teknologiska infrastruktur. Vår grundprincip är att etablera medvetenhet om arbetsmiljö och säkerhet på alla arbetsplatser vi betjänar, att säkerställa att chefer och anställda har denna förståelse, att vid behov genomföra utbildande aktiviteter i denna riktning och att förhindra att företag lider av materiella och immateriella förluster av denna anledning. Samtidigt stödjer vår organisation individer och institutioner som verkar inom detta område.

Vårt företag GM Asansor är en hissinstallatör. Vi har 126 anställda. Vi underhåller 5000 hissar i Istanbul. Vi grundades år 1998. Vi har en tillverkningsanläggning för hissdörrar, hytter och stommar. Vi köper och säljer hissdelar, motorer, kablar, kontrollpaneler osv. Vi kan kombinera alla delar för en paketlösning för hissar. Vi kan skicka 10 paketlösningar för hissar per månad.

... maskiner genom hela produktionsprocessen med hjälp av våra högkvalificerade, erfarna och hårt arbetande anställda. Varje produkt som tillverkas av Royalgas genomgår kvalitetskontrolltester. Kvaliteten på våra produkter verifieras av ECE R67.01-certifikat som utfärdas efter olika tester i enlighet med UN-ECE-föreskrifter för vägfordon.

Galata Sourcing är en oberoende leverantör av upphandlingstjänster som levererar betydande och hållbart värde till organisationer i deras inköp av varor och tjänster från Turkiet och globalt. Vi är experter som inte bara visar potential utan också implementerar den i ett team med dina anställda och leverantörer. Vi hjälper företag att utveckla upphandlingsstrategier för en hållbar framtid...

... showroombutik i Ankara Trimline och Nurus Möbler. Nurus Förståelse för människor, att vara vid deras sida och skapa empati är kärnan i Nurus. Med sin framtidsinriktade syn tar de ansvar i varje steg av produktionen för att säkerställa livets hållbarhet. Med en människocentrerad strategi värdesätter Nurus både sina användare och sina anställda, och arbetar för att skapa hållbara lösningar för en bättre värld. Genom sin kunskap och erfarenhet investerar Nurus i hållbarhet och delar denna medvetenhet med sina anställda, leverantörer och samarbetspartners.

... marknadsföring från sju olika platser: ISTANBUL, ADAPAZARI, BURSA, İZMİR, ANKARA, GAZİANTEP och SUZHOU. ADAGROUP har ett starkt marknadsföringsnätverk som når ut till hela TURKIYE och VÄRLDEN, med cirka 60 000 lagerreferenser, 9 500 registrerade och 3 500 aktiva kunder, 200 anställda och en fordonsflotta på 110 fordon. Idag, genom att etablera E-ADAGROUP på Internet, ett vanligt kommunikationsverktyg...